Организация взаимодействий между работниками компаний

Организация взаимодействий между работниками компаний

Для сравнения: средняя обеспеченность жильем в Москве в 2007 г. составляла 21,4 кв м/чел, что значительно меньше, чем в Париже и Берлине (28 и 33 кв. м/чел), Риме и Вене (34,5 и 36,4 кв м/чел. ) В Шанхае площадь Жилья на душу населения составила в 2007 г. 9,3 кв м/чел Таким образом, по обеспеченности жильем Казахстан располагается между Китаем и Европой. 9,3 кв м/чел Таким образом, по обеспеченности Жильем Казахстан располагается между Китаем и Европой. При расчете дефицита жилья принята за неимением других критериев единая для всех регионов норма обеспеченности жильем 18 кв. м/чел, близкая к верхнему пределу фактической обеспеченности регионов жильем. Дефицит Жилья, рассчитанный при этой норме, составляет 28,8 млн. кв м, или 12,1% от размера имеющегося жилищного фонда.

Наиболее дефицитными по жилью регионами являются Алматинская область и ЮКО (благодаря большой населенности) и г. Астана (благодаря наименьшей обеспеченности жильем). За ними следуют Жамбылская область, ВКО и ЗКО. Промежуточное положение занимают Актюбинская, Атырауская, Костанайская и Мангистауская области.

1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд (Еще не оценили)
Загрузка ... Загрузка ...

One Response to Организация взаимодействий между работниками компаний

  1. Вилен Русаков пишет:

    Это отличная идея

Оставить комментарий

Почта (не публикуется) Обязательные поля помечены *

Вы можете использовать эти HTML теги и атрибуты: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <strike> <strong>

Подтвердите, что Вы не бот — выберите человечка с поднятой рукой: